【工作内容】：
1、日常网站发帖、维护、更新
2、根据合作企业需求，通过各大招聘网站端口电话邀约求职者去企业面试
3、做好入职人员后期回访工作、解决求职人员提出的各种工作问题。
4、做好日常招聘记录，做好表格登记。
5、搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，电话邀约应聘者面试；
【任职要求】
（1）高中以上学历，年龄22-45岁；
（2）有较强的沟通能力；
（3）有良好的表达能力及学习能力；
（4）责任心强，压力承受力强，执行力强。
要求性格开朗、有过销售、人事招聘、保险等经验者优先。没有经验也可以，只要肯虚心学习

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