岗位 | 招聘要求 |
普工 | 1、男性,年龄在18-42周岁,初中及以上学历; 2、能吃苦耐劳,无传染性疾病; 3、有工厂倒班工作经验,适应加班、倒班。 |
项目 | 说明 |
工资 | 公司实行计时工资,多劳多得;试用期前三个月,出勤166小时之内的按14.69元/小时计算,超出166小时以外的按22元/小时计算 在职第四个月以后出勤166小时之内的按17.44元/小时计算)加班时间超166小时的按26元/小时核算,试用期后月工资(包含夜班费,全勤,无投诉和KPI奖励)4000~5500元 |
岗位补贴 | 员工享有夜班费、月绩效奖励、无投诉奖励等各项补贴,同时还享有年底丰厚奖金;购买商业意外险; |
福利津贴 | 高温全勤资金1000元,身体健康检查,家庭日活动以及传统节假日物资发放等 |
工作时间 | 两班倒工作制(白班9小时,夜班10小时),每月超过166.64小时工作时间外的按1.5倍计算加班工资;法定节假日计算4倍工资; |
社保及医疗 | 员工一进入公司,公司将按照武汉市标准为员工购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金; |
伙食 | 公司免费提供早餐和工作餐,上班满十小时者提供加班餐; |
住宿 | 提供住宿(每月收取80元房租); |
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