短期行政前台一名后期可转岗 - 沌口之声

岗位职责：
1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
2、配合其他业务部门工作；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、协同开展新员工入职培训，以及培训效果的跟踪、反馈；
5、负责办理相应的社会保险等；
任职资格：
1、人力资源或相关专业学历；
2、一年以上人力资源工作经验，优秀应届毕业生亦可；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件。